副所长带队招异性陪侍，这出“灯下黑”还要瞒多久？｜正观视评

近日，浙江台州汤先生向外界反映情况，提及2024年4月间，台州温岭市公安局温峤派出所的部分警务人员，在两名副所长带领下，前往KTV寻异性陪侍唱歌，这一行为被当地纪委当场发现。起初是聚餐喝酒，当时教导员林某在场；之后一行人转到朗庭洲际酒店的KTV，由副所长郑某某与李某某带队，不过郑某某因饮酒过浓，仅在内休息，并未叫异性陪唱。几天之后，这起事件牵涉的派出所人员及相关领导被集体免职，但均保留了公职身份。事发至今两年多，官方仍未公开通报此事。汤先生认为处理的方式过于轻缓。媒体调查核实，汤先生反映的内容基本属实。目前，相关单位尚未对此事公开发声。要等两年多后官方通报，恐怕公众很难满足期待。执法人员若有偿陪侍行为，已属违纪，长期隐瞒、仅内部简单处理，这样既削弱了纪律的威慑力，也破坏了监督的机制。本意或许是怕“抹黑”队伍形象，结果却在公众信任上自食其果。如何处理事件，关键在于其严重程度。依据《公安机关人民警察纪律条令》第十七条第（七）条，若接受下级机关、企事业单位、个人安排出入营业性娱乐场所或参与娱乐活动，视情况可处以记过、记大过、降级、撤职或开除。倘若接受异性陪侍并造成严重后果或不良影响，一律开除。所以说，按规章本该开除的，为何仅免职或调任？难道事情真的不严重吗？副所长带队去娱乐场所“团建”，找异性“坐台”，其影响难道不够恶劣？执法者手握公共权力，理应严守纪律和道德，不该如此无视纪律，明知故犯。此次群体性违纪事件表明，仅靠个人自觉是远远不够的，必须建立严格、透明的惩戒制度，对公职人员违规行为零容忍，杜绝大事化小、讲人情的情况，从根本上整治不良风气。希望公众能等到这份迟到的通报。唯有公开公平的调查和处理结果，才能化解公众的疑虑。（黄河评论信箱：[email protected]） 版权说明 本文（含文字、图片、音乐、视频等）著作权归正观传媒科技（河南）有限公司所有，未经授权，禁止以任何形式使用，涵盖转载、摘编、复制或设置镜像。如需转载，请通过后台联系获得许可，并依范围使用，需注明出处为正观新闻及原作者，且不得将本文转交第三方。正观传媒科技（河南）有限公司拥有追究侵权者法律责任的权利